Главная » Руководителю » О социальной поддержке отдельных категорий граждан

Свободные места ДУ

О социальной поддержке отдельных категорий граждан

     18 мая 2020 года Президентом Республики Беларусь подписан Указ № 171 «О социальной поддержке отдельных категорий граждан» (далее-Указ). Данным Указом предусматривается:

Для многодетных матерей

  • Увеличение предельного периода по уходу за детьми, засчитываемого в общий стаж для целей пенсионного обеспечения, с 9 до 12 лет в общей сложности.

     Для матерей, родивших четверо и более детей, периоды, когда они не работали в связи с уходом за малолетними детьми, будут засчитываться в общий стаж работы для назначения пенсии в пределах 12 лет. В настоящее время учитываются в пределах 9 лет.

    Норма Указа будет применяться не только при первичных назначениях пенсий женщинам, родившим четверых и более детей, но и к пенсиям, назначенным до 1 января 2021 года.

    Пенсии будут  перерасчитываться с учетом данной нормы с первого числа месяца, следующего за тем, в котором женщина  обратится за перерасчетом пенсии в установленном законодательством порядке (с заявлением и документами, подтверждающими рождение четверых и более детей и воспитание их до 3-летнего возраста (если таких документов нет в материалах пенсионного дела) в органы по труду, занятости и социальной защите.

  • Уменьшение периода страхового стажа для назначения трудовой пенсии по возрасту по достижении общеустановленного пенсионного возраста женщинам, родившим четверых детей и воспитавшим их до 8-летнего возраста.

Женщинам, родившим четверых детей и воспитавшим их до 8-летнего возраста, трудовая пенсия по возрасту по достижении общеустановленного пенсионного возраста будет назначаться при наличии общего стажа не менее 20 лет и страхового стажа не менее 10 лет.

     Справочно: Для назначения трудовой пенсии по возрасту на общих основаниях в соответствии с Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» требуется наличие страхового стажа:

∙ в 2021 году — не менее 18 лет;

∙ в 2022 году — не менее 18 лет 6 месяцев;

∙ в 2023 году — не менее 19 лет;

∙ в 2024 году — не менее 19 лет 6 месяцев;

∙ в 2025 году — не менее 20 лет.

Для граждан с инвалидностью

  • Снижение страхового и общего стажа для назначения трудовой пенсии по возрасту гражданам, которые являлись инвалидами I и (или) II группы.

Снижение  страхового стажа  гражданам, которые являлись инвалидами I и (или) II группы: 10 лет и более – на 6 месяцев за каждый полный год  нахождения на инвалидности; более 21 года – до 5 лет.

Справочно:  При нахождении на инвалидности I и (или) II группы:

  • 10 лет – страховой стаж снижается на 5 лет;
  • 11 лет – страховой стаж снижается на 5 лет 6 месяцев;
  • 12 лет – страховой стаж снижается на 6 лет;
  • 13 лет – страховой стаж снижается на 6 лет 6 месяцев;
  • 14 лет – страховой стаж снижается на 7 лет;
  • 15 лет – страховой стаж снижается на 7 лет 6 месяцев;
  • 16 лет – страховой стаж снижается на 8 лет;
  • 17 лет – страховой стаж снижается на 8 лет 6 месяцев;
  • 18 лет – страховой стаж снижается на 9 лет;
  • 19 лет – страховой стаж снижается на 9 лет 6 месяцев;
  • 20 лет – страховой стаж снижается на 10 лет.
  • 21 год  и более – требуемый страховой стаж 5 лет.

Одновременно для указанной категории лиц снижено требование к общему стажу:

  • для женщин – с 20 до 15 лет,
  • для мужчин – с 25 до 20 лет.

           Также на 5 лет снижен общий стаж инвалидам с детства I и (или) II группы для назначения досрочной пенсии по возрасту по статье 22 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении».

Для родителей детей-инвалидов 

  • Увеличение размера социальной пенсии родителям детей-инвалидов с третьей и (или) четвертой степенью утраты здоровья, признанных впоследствии инвалидами с детства I группы.

Для родителей детей-инвалидов с третьей и (или) четвертой степенью утраты здоровья, признанных впоследствии инвалидами с детства  I группы, осуществляющих уход за инвалидами не менее 20 лет, размер социальной пенсии увеличивается до 130 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума пенсионера за два последних квартала (далее-БПМ).

Для других категорий граждан 

  •  Предоставление права на трудовую пенсию по возрасту при неполном страховом стаже лицам, достигшим возраста 65 лет – мужчины, 60 лет – женщины, не имеющим требуемого страхового стажа для назначения трудовой пенсии по возрасту на общих основаниях, но имеющим страховой стаж не менее 10 лет.

При определении размера такой пенсии будет учитываться только страховой стаж.

При наличии  10 лет страхового стажа размер пенсии составит  73 процента БПМ. За каждый полный год  страхового стажа  сверх 10 лет  пенсия  дополнительно увеличивается на  3 процента  указанной величины, но не более чем до 100 процентов этой величины.

Женщины, достигшие возраста 60 лет и мужчины — 65 лет, приобретут право на трудовую пенсию по возрасту при неполном страховом стаже при наличии страхового стажа:

— от 10 до 17 лет — в 2021 году в размере от 73 до 94 процентов БПМ;

-18 лет — в 2022 году в размере 97 процентов БПМ;

-19 лет — в 2023 году в размере 100 процентов БПМ.

Таким образом, при 19 годах страхового стажа трудовая пенсия по возрасту при неполном страховом стаже увеличится в 1,5 раза  по сравнению с социальной пенсией (в июле 2020 г размер социальной пенсии составляет 123,4 руб.).

  • Расширение круга лиц, которым может назначаться трудовая пенсия по случаю потери кормильца (смерти кормильца).

Предоставляется право на пенсию по случаю потери кормильца:

— лицам, которым по месту работы предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (при условии, что они не являются индивидуальными предпринимателями, нотариусами, адвокатами, лицами, осуществляющими виды ремесленной деятельности, и не выполняют работу по гражданско-правовому договору);

— лицам, которые являются индивидуальными предпринимателями, нотариусами, адвокатами, лицами, осуществляющими виды ремесленной деятельности, но приостановили соответствующую деятельность на период осуществления ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

           Меры, предусмотренные Указом, вступают в силу с 1 января 2021 года.

Начальник управления                                                                                    Н.Н.Зобова